Intérim : À la loupe

Insertion sociale Insertion sociale

Le marché de l'emploi peut être moins accessible pour les personnes les plus vulnérables en raison de leur âge, de leur situation personnelle, de leur absence de diplôme ou d'expérience... Afin (...) Lire la suite

Indemnité de fin de mission Indemnité de fin de mission

L’indemnité de fin de mission concerne le travailleur temporaire (ou intérimaire) qui termine son contrat. Elle est destinée à compenser la précarité de l’emploi. Vous trouverez dans cet (...) Lire la suite

Bien profiter des différents avantages de l’intérim Bien profiter des différents avantages de l’intérim

En intérim, les avantages augmentent en fonction de l'ancienneté. Dès la première heure, vous bénéficiez d'une mutuelle, d'une retraite complémentaire et d'une aide au logement. À partir de (...) Lire la suite

Insertion sociale Insertion sociale

Le marché de l'emploi peut être moins accessible pour les personnes les plus vulnérables en raison de leur âge, de leur situation personnelle, de leur absence de diplôme ou d'expérience... Afin de remédier à cette situation, la loi a prévu des (...) Lire la suite

Indemnité de fin de mission Indemnité de fin de mission

L’indemnité de fin de mission concerne le travailleur temporaire (ou intérimaire) qui termine son contrat. Elle est destinée à compenser la précarité de l’emploi. Vous trouverez dans cet article les conditions selon lesquelles l’indemnité de (...) Lire la suite

Travail saisonnier Travail saisonnier

Un travail saisonnier est une activité professionnelle qui se répète chaque année. Il dépend du rythme des saisons ou des flux touristiques. Un contrat de travail particulier lui est dédié : le contrat saisonnier. Explications. Définition du (...) Lire la suite

La cooptation : faire jouer ses relations La cooptation : faire jouer ses relations

Transformer les salariés d'une entreprise en recruteurs, c'est le principe de la cooptation.Faire travailler ses relations est certainement le plus vieux moyen de trouver un emploi, et depuis quelques années ce moyen à le vent en poupe, à tel (...) Lire la suite

3 clés pour séparer vie professionnelle et vie privée 3 clés pour séparer vie professionnelle et vie privée

Il n'est pas toujours facile de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Même s'il n'y a pas de recette miracle, voici quelques idées pour mener les deux de front.Savoir bien gérer son emploi du tempsGérer son emploi du temps ne (...) Lire la suite

Intérimaire et micro-entrepreneur Intérimaire et micro-entrepreneur

Il est possible de cumuler une activité de micro-entrepreneur (anciennement auto-entrepreneur) avec une activité d'intérimaire. En revanche, une mission effectuée en intérim ne doit pas être facturée comme une prestation effectuée en tant que (...) Lire la suite

3 raisons de choisir l’intérim en début de carrière 3 raisons de choisir l’intérim en début de carrière

En début de carrière, il peut être intéressant de ne pas se précipiter vers les offres en CDI. L'intérim présente de nombreux avantages pour ceux qui se lancent dans la vie active. Notre astuce fait le point.Trouver le bon employeurL'avantage (...) Lire la suite

3 idées reçues sur l’intérim 3 idées reçues sur l’intérim

Beaucoup de gens évitent de travailler en intérim à cause de certaines idées reçues : la peur de ne pas être en mesure de trouver un CDI notamment, ou de ne pas représenter une image de stabilité pour de futurs employeurs. Ce sont les cadres (...) Lire la suite

Règles de cumul de contrats d'intérim dans la fonction publique Règles de cumul de contrats d'intérim dans la fonction publique

La fonction publique emploie des intérimaires, tout comme le secteur privé. Cependant, l'administration ne peut pas cumuler les emplois en intérim pour le même poste, sans raison valable. Notre astuce fait le point.Période de carence : (...) Lire la suite

Bien profiter des différents avantages de l’intérim Bien profiter des différents avantages de l’intérim

En intérim, les avantages augmentent en fonction de l'ancienneté. Dès la première heure, vous bénéficiez d'une mutuelle, d'une retraite complémentaire et d'une aide au logement. À partir de 1 600 heures, vous avez droit au congé individuel de (...) Lire la suite

Législation du travail de nuit en intérim Législation du travail de nuit en intérim

À jour de la loi Travail du 8 août 2016 Le travail de nuit des intérimaires est réglementé. En effet, les intérimaires ont certains droits qui doivent être respectés :On parle de travail de nuit pour désigner le travail effectué au cours d'une (...) Lire la suite

Embaucher des salariés intérimaires étrangers : quelles règles ? Embaucher des salariés intérimaires étrangers : quelles règles ?

Les travailleurs étrangers souhaitant exercer en France, sont encadrés par des dispositions légales spécifiques. Ainsi, pour être dans la légalité, il faut se soumettre à certaines règles. Quel est l'encadrement qui concerne les intérimaires (...) Lire la suite

Accès des intérimaires au restaurant d’entreprise : quelles règles ? Accès des intérimaires au restaurant d’entreprise : quelles règles ?

L'intérim ou travail temporaire consiste à travailler pendant une durée limitée pour l’exécution d’une tâche précise dénommée mission. Sachez que toute entreprise possédant un restaurant d’entreprise doit en donner l’accès à ses intérimaires et (...) Lire la suite


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