Rupture contrat interim pour un CDI --> comment calculer le préavis ?

Question détaillée

Question posée le 30/10/2016 par Marinanna

Bonjour,

Je souhaiterai obtenir des informations concernant le préavis à respecter lors de la rupture d'un contrat d'interim pour un CDI.

En effet, avec un contrat présentant une date de fin précise, il est indiqué que le préavis ne peut pas être supérieur à 2 semaines. Mais s'agit il de deux semaines calendaires ? ou de 14 jours ouvrés ? (soit plus de deux semaines calendaires)

Merci beaucoup pour votre aide

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1 réponse d'expert

Réponse envoyée le 02/11/2016 par annieray31

Bonjour,
Il s'agit d'un préavis de date à date.
Il faut calculer votre préavis en fonction du temps du contrat : 1 jour par semaine travaillée.
Cordialement

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2 commentaires

Commentaire posté le 03/11/2016 par Anonyme

Je vous remercie pour votre réponse, sauf qu'en calculant comme cela, mon préavis s'étend à 30 jours, ce qui ne coïncide pas avec la notion de deux semaines stipulée dans le texte. Pouvez vous m'éclairer ?

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Commentaire posté le 08/11/2016 par annieray31

Bonjour,
Ce sont les 15 jours maximum qui comptent car ils sont inscrits dans votre contrat de travail.
Cordialement

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